So konzeptionelles Denken in Bewerbung und Job-Interview formulieren. Gute Beispiele und Formulierungen fürs Anschreiben. CLEVER: Auch analytisches und strategisches Denken betonen.
So die Frage "Was interessiert Sie an diesem Job, dieser Stelle, dieser Position am meisten? gut beantworten. Mich interessiert ganz besonders, ... (fokussieren!)
So Organisationsstärke in Bewerbung beispielhaft verdeutlichen. Im Anschreiben auf gelungene Projekte und Konzepte verweisen. Und organisatorische Fähigkeiten wie Belastbarkeit und Zuverlässigkeit deutlich herausstellen.
Was können Sie tun, wenn Ihre Arbeitsaufgaben nur oberflächlich angerissen werden, Ihre Erfolge unter den Tisch fallen oder merkwürdige Formulierungen (Geheimcode) im Zeugnis enthalten sind?
Anschreiben an Personalberater werden anders formuliert. Was ist mit der Anrede? Wie wird der Einleitungsabsatz formuliert? Was gehört in den Mittelteil? Und mit welcher "Call-to-Action" endet das Bewerbungsschreiben?
In vielen Stellenausschreibungen ist vom netten Team, vom kollegialen Miteinander oder vom guten Betriebsklima die Rede. Aber wie erläutern Sie Ihre Passung ins nette Team in Ihrer Bewerbung?
